Дефицит кадров в Москве составляет 400-500 тысяч человек, сообщил мэр Сергей Собянин. По его словам, речь идет о «вакантных местах, которые не обеспечены рабочей силой». Собянин отметил, что нехватка рук будет только нарастать, поэтому столичные власти продолжат привлекать трудовые ресурсы из-за рубежа. «Конечно, лучше бы мы обходились без мигрантов, это идеальная история. Но демографическая ситуация и экономика, к сожалению, диктуют нам несколько иные правила», — сказал мэр, выступая с ежегодным отчетом перед Мосгордумой.
Собянин добавил, что мигранты обеспечивают «порядка 5-6% валового регионального продукта» Москвы. «Так вот представить себе, что мы их убираем из города, — это означает огромный виток инфляции, отток людей из крайне важных секторов, включая промышленный, военно-промышленный комплекс и так далее. То есть это такая серьезная история, и баловаться в этой сфере и заниматься популизмом нельзя», — подчеркнул мэр. Ранее Собянин говорил, что нехватка кадров наблюдается во всех секторах экономики столицы. При этом в 70% случаев требуются представители рабочих специальностей и высококвалифицированные мастера. Собянин объяснял дисбаланс на рынке труда тем, что россияне чаще выбирают вузы, а не колледжи, и отмечал, что теперь мэрия «старается перевернуть эту пирамиду».
В 2025 году Москва стала лидером по количеству вакансий в стране: на столицу приходилось 19% или 1,8 млн предложений о работе, сообщили в hh.ru. Следом идут Санкт-Петербург (8%, более 753 тысяч вакансий) и Подмосковье (7%, более 710 тысяч). Наибольшая медианная предлагаемая зарплата также зафиксирована в столице. В 2025-м она превысила 104 тысячи рублей, увеличившись на 12% год к году.
По данным главы службы занятости населения Москвы Андрея Тарасова, в экономике города задействованы свыше 8 млн человек. Международная организация труда отмечала, что средний уровень безработицы в столице — один из самых низких среди регионов России и в мире (0,7%), при этом Москва испытывает высокую потребность в квалифицированных кадрах.
